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Avviato l'iter per la Certificazione sulla parità di genere

Banca Malatestiana aderisce al «Manifesto del linguaggio inclusivo», parte del percorso di Diversità e Inclusione del Gruppo Cassa Centrale

CCB Diversityinclusion News

Banca Malatestiana ha avviato, in collaborazione con la Capogruppo Cassa Centrale Banca e con la società Itineris, un percorso sistemico per conseguire la certificazione della parità di genere e per dare vita a un ambiente di lavoro in cui la diversità sia concretamente un valore, permettendo un miglior sviluppo all'attività economica e costruendo ambienti di lavoro sempre più vicini a collaboratori e collaboratrici.

 

Il cammino verso la certificazione di parità di genere inizia con l'adesione della Banca al «Manifesto del linguaggio inclusivo», parte del percorso di Diversità e Inclusione del Gruppo Cassa Centrale, in collaborazione con Mindwork. 
Il Manifesto promuove l’uso responsabile delle parole per creare ambienti di lavoro più inclusivi. Perché utilizzare il linguaggio in modo consapevole è essenziale per costruire identità di genere e formare una cittadinanza democratica, accogliente verso tutte le diversità. 

Scopri i cinque consigli per un linguaggi inclusivo.

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